集团规章制度培训

2019年，集团业务发展全面开花，在人员管理及规章制度建立方面也逐步健全完善。根据业务需求引进行业精英，促使团队素质的整体提高，在制度管理体系框架上，使团队成员更好地匹配集团发展需求。

11月12日，由行政人资中心统筹组织了关于集团规章制度的学习培训，致力推进集团员工对制度管理体系的深化认识，畅通部门间、同事间的沟通渠道，有效梳理工作程序及要求，保证工作质量及效率，从而打造高素质高质量高效率的铁军。

培训过程中，各部门参会代表踊跃发言，结合工作实际，提出对规章制度内容的疑问，从而更加明确该制度的操作要求及管理范围。另，集团行政人资中心也将结合各部门提出的疑问，给出细化解释。同时，也向各部门负责人提出围绕此次培训内容对部门员工开展专题培训，推进全员培训，使员工更深入了解集团的规章制度。

激情工作，快乐生活！随着集团管理体系不断完善，每名员工也将更明确自身的岗位职责和工作流程，在各项规章制度的规范要求下身体力行，共同维护和营造良好的工作氛围，为实现集团发展目标提供有力保障和依据。